很多网友询问，拥有档案不到两年的情况下是否需要激活档案。对此，我们将统一进行介绍。很多人对于"死档"的概念不太清楚，认为只有档案在自己手中保管超过两年才需要激活。实际上，只要档案保存在个人手中，但人才中心或其他具备档案管理权限的单位不接收，那么档案就是"死档"，需要激活。无论档案保存时间是一年还是几个月，只要存档单位不接收，就需要进行激活。另外，很重要的一点是：档案不能私自拆开，因为私自拆开档案无法保证其真实性和保密性，档案失去了法律效力，就成为了"废档"或者所谓的"死档"。
因此，即使档案在个人手中不到两年，如果已经拆开，也需要进行档案激活。那么具体如何激活档案呢？
1.如果是学籍档案，可以先联系原毕业学校，要求学校重新审核拆开的档案材料。如果材料没有缺失或破损，可以将其装袋密封并盖章，然后通过EMS学生通道将档案转交给人才中心。如果档案材料有缺失，需要先补齐缺失的材料，然后由学校审核并进行装袋密封并盖章，由学校转交给人才中心。在转交之前，要与学校和人才中心进行沟通，以确保档案能够顺利转移。
2.如果毕业时间过长或者学校不提供帮助，可以尝试联系户籍所在地的人才中心，咨询工作人员关于如何处理档案的事宜，并按照人才中心的流程进行操作。需要注意的是，根据规定，人才中心不接收个人转交的档案，因此如果人才中心不接收也是可以理解的。
3.如果人才中心不接收个人携带的档案，那么必须通过公对公的方式进行转交才能被接收。可以联系具备档案管理权限的单位，要求单位工作人员重新审核并密封档案，并盖上单位公章。然后，通过调档的方式先向人才中心申请调档函，再办理调出手续，由单位以机要的方式将档案转移到人才中心。
需要注意的是，并非所有单位都有权限进行机要传递，一般只有国企、事业单位和人才中心才具备该权限，私企或外企是没有权限的。
4.如果找不到具备档案管理权限的单位，可以寻找档案管理服务有限公司，让他们重新审核并激活档案，并将档案托管到人才中心。
需要注意的是，市面上存在一些不良公司，请务必选择信誉良好的公司，毕竟档案中包含个人信息。以上就是今天的内容分享，如果您还有关于档案的疑问，欢迎在下方留言或咨询。
